Μια μελέτη της Data Consultants, με θέμα «Η επαγγελματική κατάρτιση στην Ελλάδα: Ζήτηση, περιφερειακές τάσεις και ψηφιακός μετασχηματισμός» παρουσιάστηκε κατά τη διάρκεια της πρώτης ημέρας του 2ου ετήσιου συνεδρίου επαγγελματικής κατάρτισης που διοργανώνει ο Ελληνικός Σύνδεσμος Εταιρειών Κέντρων Επαγγελματικής Κατάρτισης (ΕΛΣΕΚΕΚ) στο ξενοδοχείο «Divani Caravel» στην Αθήνα.
Η μελέτη, την παρουσίαση της οποίας έκανε ο διευθυντής της Data Consultants, πρόεδρος του Επιμελητηρίου Αχαΐας κι εκδότης της εφημερίδας «Πελοπόννησος» Θεόδωρος Λουλούδης, εξετάζει τη δυναμική της αγοράς επαγγελματικής κατάρτισης στην Ελλάδα, αναλύοντας περιφερειακές διαφοροποιήσεις, ανάγκες δεξιοτήτων κι επιδράσεις του ψηφιακού μετασχηματισμού.
«Τα Κέντρα Δια Βίου Μάθησης αποτελούν θεμελιώδη συνιστώσα του ελληνικού συστήματος Επαγγελματικής Εκπαίδευσης και Κατάρτισης, καθώς καλύπτουν το κατεξοχήν πεδίο της μη τυπικής εκπαίδευσης ενηλίκων. Η επόμενη δεκαετία θα αποτελέσει περίοδο καθοριστικών μετασχηματισμών για την ΕΕΚ στην Ελλάδα», τόνισε ο Θεόδωρος Λουλούδης. Οι παράγοντες αυτοί δεν μεταβάλλουν μόνο το προφίλ των επαγγελμάτων και τη ζήτηση δεξιοτήτων, αλλά επανακαθορίζουν συνολικά τις απαιτήσεις για συνεχή μάθηση.
Κατά την παρουσίαση, το δημογραφικό παρουσιάστηκε ως ο πιο καθοριστικός παράγοντας από τους παραπάνω για τη διαμόρφωση του νέου πλαισίου: Η σημαντική μείωση του πληθυσμού και η αύξηση της μέσης ηλικίας, οδηγούν σε μικρότερη δεξαμενή νέων κι αυξανόμενη ανάγκη διά βίου μάθησης για όλους.
Ο Θ. Λουλούδης πρότεινε ένα πιο σταθερό πλαίσιο μη τυπικής εκπαίδευσης, διασύνδεση με το Εθνικό Πλαίσιο Προσόντων, ψηφιακή ετοιμότητα παρόχων και προσαρμοσμένες περιφερειακές στρατηγικές, με στόχο ένα σύγχρονο και αξιόπιστο σύστημα διά βίου μάθησης που στηρίζει την ανάπτυξη.
Στόχος της μελέτης της Data Consultants, η οποία θα κοινοποιηθεί και στην ιστοσελίδα του ΕΛΣΕΚΕΚ στο Διαδίκτυο (elsekek.com), αποτελεί η τεκμηριωμένη χάραξη στρατηγικών για την ενίσχυση των Κέντρων Δια Βίου Μάθησης έως το 2030.
Πηγή: ΑΠΕ-ΜΠΕ
